富顺县纪委坚持把扫黑除恶同反腐败工作和基层“拍蝇”结合起来，强化监督、铁面执纪、严肃问责，为打赢扫黑除恶专项斗争攻坚战提供坚强纪律保障。

坚守职责定位，强化组织领导。成立扫黑除恶监督执纪问责领导小组，明确职责分工，落实专人负责，全面统筹协调全县扫黑除恶专项斗争监督执纪问责工作。在全县作风建设大会、全县纪检监察干部会、党风廉政建设和反腐败工作大会，传达学习中央和省市扫黑除恶斗争专项工作精神，对配合做好扫黑除恶专项斗争工作进行安排部署，确保扫黑除恶监督执纪问责工作取得实效。

畅通举报渠道，规范线索处置。运用“互联网+”思维，充分利用富顺县纪检监察网、“阳光富顺”APP等渠道，广泛宣传涉黑涉恶腐败问题举报范围和内容，不断提高群众知晓率和参与率。通过入户走访、“大数据”比对、随机抽查、信访下乡等方式，广泛收集涉黑涉恶腐败问题线索，同时将涉黑涉恶腐败问题纳入监督检查工作内容，拓展线索来源，着力发现相关问题。目前，全县排查线索4个。同时对收集到的线索实行台账管理，专人负责，专项登记，及时梳理汇总，加强核查督办，确保件件有着落、事事有回音。

突出问题导向，明确整治重点。立足监督执纪问责职责定位，把扫黑除恶同整治基层“微腐败”结合起来，聚焦涉黑涉恶问题突出、群众反映强烈的重点地区、行业和领域，紧盯工程建设、交通运输、民间借贷、拆迁等涉黑涉恶问题易发多发的行业和领域，紧盯村“两委”、乡镇基层站所及其工作人员等重点人群，重点查处群众身边的涉黑涉恶腐败、充当黑恶势力“保护伞”、工作推动不力等方面问题，重拳打击涉黑涉恶问题。实行线索“大起底”“月月报”机制，各乡镇每月集中排查问题线索并上报大起底大排查情况。

建立协作机制，凝聚工作合力。积极加强与政法机关日常联系，建立联席会议制度、问题线索快速移送反馈机制和查办结果通报反馈机制，对政法机关在扫黑除恶专项斗争中发现的涉及党员干部、公职人员问题线索优先处置、及时反馈，做到纪法衔接、协调推进，切实提高扫黑除恶和反腐“拍蝇”的整体性、协同性。